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jeudi 5 mai 2016

Recrutement de 5 Profils au Koweït – Mai 2016

2016/67 – 1
Désignation du poste
Gynécologue
Pays d’affectation
KUWEIT
Expérience minimale
1 an
Etudes exigées
doctorat en gynécologie
Sexe
Féminin
Date limite de dépôt de candidature
15-05-2016

 

2016/67 – 2
Désignation du poste
Dermatologue
Pays d’affectation
KUWEIT
Expérience minimale
1 an
Etudes exigées
doctorat en dermatologie
Sexe
Féminin
Date limite de dépôt de candidature
15-05-2016

 

 

2016/67 – 3
Désignation du poste
Medecin generaliste
Pays d’affectation
KUWEIT
Expérience minimale
5 ans
Etudes exigées
Doctorat
Sexe
Féminin
Date limite de dépôt de candidature
15-05-2016

 

 

2016/67 – 4
Désignation du poste
Docteur specialiste en radiologie
Pays d’affectation
KUWEIT
Expérience minimale
1 an
Etudes exigées
Doctorat en radiologie
Date limite de dépôt de candidature
15-05-2016

 

 

2016/67 – 5
Désignation du poste
cadre administratif
Pays d’affectation
KUWEIT
Expérience minimale
3 ans
Etudes exigées
diplôme universitaire
Date limite de dépôt de candidature
15-05-2016

 

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Casablanca Hotels recherche Plusieurs Profils en Arabie Saoudite

Une chaîne d’hôtel implante à Djeddah en Arabie saoudite désire recruter pour ses besoins les postes suivant:

Cuisinier spécialité Sushi; chinois; japonais
Cuisinier spécialité dressage sur miroir
Pâtissiers avec plusieurs spécialités
Valet de chambre
Responsable d’étage homme
Économe
Responsable Informatique
Contrôleur
Assistant directeur financier
Chef buanderie
Directeur de salle
Directeur F&B
Directeur d’hébergement
Serveur
Hygiéniste
Plongeur
Responsable de parc
Plombier ; électricien; peintre ; maçon
Responsable de lumière et son.

 

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Sieg recrute 9 Électriciens Qualifiés

Société Idéale Electricité Générale Sieg recrute

Électricien Qualifié

Profil
– Électricien en électricité bâtiment,
– Expérience au moins 5 ans

 

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Teklocus recrute un Webmaster Débutant Front et Back Office

Teklocus recrute

Webmaster Débutant Front et Back Office H/F

Missions :
Participer à la planification et la prise en charge des demandes de mises à jour et saisies de contenus sur le site Assurerez la surveillance et la gestion des incidents techniques Participer à la conception et réalisation de sites internet, landings, formulaires, emailings… Référencement Assurer la relation avec l’hébergeur, comptes utilisateurs.

Profil :
De formation Bac+3 en informatique / web, communication digitale à dominante technique Goût du travail en équipe, adaptation et curiosité Rigueur, méthode, autonomie Capacité à gérer de nombreux dossiers en parallèle Sensibilité forte à l’ergonomie et au graphisme Bonne culture générale informatique et des technologies Web

COMPETENCES 
Maîtrise HTML/CSS, HTML5, CSS3 Bonnes connaissances PHP 5, MySQL, Javascript, JQuery, Codeigniter Très bonne pratique des CMS, idéalement Openart Connaissance des logiciels de webdesign, en particulier photoshop pour retoucher, redimensionner et préparer les visuels pour le web,

Conditions du poste :
SIVP: Préférable

 

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Kromberg & Schubert recrute un QM Specialist

As a QM Specialist you’ll have to :

  • monitor  and maintain of key performance indicators for Quality department (K&S group)
  • Definition and compilation of quality reports (Q-report, 3C report, Fault tracking list)
  • Support in the improvement of the global Quality KPI system
  • Collection, entering and analyzing conformity costs from production plants and customer centers
  • Contact person for KPI-related topics for plants, customer centers and central functions

Exigences de l’emploi:

Requiredprofile:

  • Successfully completed degree in business administration, data management or comparable field of studies
  • Fluent knowledge of English and German ( it’s a must)
  • Excellent knowledge of MS Office (MS Excel)
  • First working experience in the creation of statistics/reports

Personality:

  • Reliable and very precise work
  • High teamwork skills
  • Structured and analytical working method
  • Sense of responsibility
  • Confidentiality

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CEG Progress Ascenseurs recrute une Aide Comptable Femme

CEG Progress Ascenseurs recrute

Aide Comptable Femme (Age entre 22 et 30 ans)

Profil :
• Formation en comptabilité ou équivalent
• Expérience souhaitée de 2 ans

Qualités requises :
• Vous êtes rigoureuse, structurée et organisée
• Vous êtes autonome, dynamique et disponible et habitant aux alentours
• Expérience souhaitée de 2 ans

Mission:
• chargée du suivi des dossiers administratifs, de la comptabilité, de la trésorerie, des devis, la facturation, le règlement des fournisseurs……………
• Saisie des opérations comptables « saisie comptables, rapprochement bancaires, examen périodique des comptes »
• Accomplissement des autres tâches relevant de la fonction d’aide comptable
• Une bonne maîtrise de l’outil informatique
• Un bon niveau de longue française

 

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Allagui Commerce International recrute une Assistante de Direction

Allagui Commerce International recrute

Une Assistante de Direction

Profil
Assistante dynamique polyvalente présentable
Salaire motivant 950dt avec des primes et tickets resto 5dt

 

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Inspedia recrute un UI UX Web Mobile Designer

Inspedia recrute

UI UX Web Mobile Designer

Profil souhaité
Vous êtes issu d’un parcours en design (UX, UI, Ixd ou de services) et possédez au minimum 3 années d’expérience
Vous êtes garant de l’expérience utilisateur en plaçant les utilisateurs finaux au centre de votre conception. A ce titre, vous mettez en place une démarche s’appuyant sur des méthodologies centrées utilisateur (analyse terrain, persona, tri de cartes, ateliers de recueil du besoin, etc.)
Vous avez une touche graphique personnelle mais vous êtes capable de vous adapter à d’autres styles graphiques
Vous savez faire preuve d’autonomie dans la réalisation de vos projets
Vous adaptez les méthodologies design en fonction de la maturité client, des délais et des livrables attendus.
Vous menez des ateliers de design thinking, d’expression de besoins et de co-conception
Vous maîtrisez les workflow de conception adobe (Photoshop, Illustrator…)
Dynamique, vous savez défendre vos idées et argumenter vos choix de conception devant un public varié, tout en restant ouvert aux retours
Vous êtes capable d’estimer vos temps de réalisation

 

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Sécurité Pro Services recrute une Assistante RH

Sécurité Pro Services recrute

Assistant/e RH
Assistant(e) RH pour intégrer notre société.

Profil
– De formation GRH
– Avec une expérience de 2 ans minimum.

 

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Stas Software recrute un Technicien QT

STAS recrute

Technicien Qt

Profil
Technicien informatique familiariser avec le framework QT.

 

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Ifrisol recrute un Commercial – Prospecteur International

Ifrisol recrute

Commercial- Prospecteur International

Pour développer nos activité a l’export des commerciaux ou prospecteurs international qui ont pour mission d’établir des plan d’action a l’export et établir des business plan de prospection auprès des client étranger pour le produit ( panneaux photovoltaïque )

Exigences de l’emploi:
– maîtrise parfaite du français
– bonne maitrise de l’anglais
– étude commerciales , Hec , commerce international , marketing
– dynamique et maitrise les technique de vente
– ouvert(e) aux voyage pour prospection ( mobilité)
– connaissance du marché international ( un atout )
– maitrise de l’espagnol ( un atout )
– disponible
– pas d’exigence en terme d’expérience

 

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Pardes Technology recrute un Webmaster webmarketing

Vos missions seront les suivantes :

Webdesign / UX :

– Etre force de proposition sur l’amélioration ergonomique et graphique des différents parcours clients dans un objectif d’amélioration des différents types de transformations (achat, prise de rdv, formulaire…etc ) ;

Webmastering :

– Création et déclinaison de contenu : images, bannières, picto, maquettes, logos ;

– Gestion, publication et intégration de contenu (en respectant les normes, chartes graphiques, process et bonnes pratiques webmarketing) dans un CMS dédié

Exigences de l’emploi:

Profil :

Idéalement, issu d’une formation Bac+3/4 en multimédia, graphisme/créa, informatique ou digital, vous possédez au moins une expérience de 1 ou 2 ans d’expérience en tant que webmaster et webdesigner sur des projets de création de site

Participer à l’élaboration graphique et ergonomique des sites web :

Force de proposition sur des problématiques graphiques et ergonomiques.

Sous la responsabilité du manager local, vous serez en charge de la refonte et gestion de deux sites

– Amélioration/Refonte des sites actuels ainsi que leur gestion par la suite.

– Développement de nouvelle branches/sections sur les sites existants

– Vous participez également au bon référencement du site Internet via Google AdWords, au tracking (tags) et au suivi (web analytics)

– Gestion des interfaces ordinateur et mobile pour optimiser leur disponibilité et performances

– Garantir le déploiement de la stratégie digitale de l’entreprise et garantie de la cohérence de sa présentation.

– Prise en charge des réseaux sociaux (Community Management).

 

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INTT recrute – الهيئة الوطنية للإتصالات تنتدب

تعتزم الهيئة الوطنية للإتصالات تنظيم مناظرات خارجية بالملفات مع اختبار شفاهي لانتداب عون حراسة وسلامة متعاقد وعون تنظيف متعاقد حسب البيانات التالية

المرجع

الرتبة

عدد الخطط

المراد تسديدها

تاريخ غلق قائمة

الترشحات

شروط المشاركة

الوثائق المطلوبة

CR/INTT/01/2016

عون حراسة وسلامة متعاقد

خطة واحدة (01)

26 ماي 2016

يفتج الإختبار المهني لفائدة المترشحين المحرزين على مستوى السادسة إبتدائي أو تعليم أساسي بنجاح على الأقل مع خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات في الإختصاص.

عند الترشح للمناظرة:

  • مطلب ترشح.
  • سيرة ذاتية.
  • نسخة مصوّرة من بطاقة التعريف الوطنية.
  • نسخة مصوّرة من الشهادة المدرسية.
  • شهادة طبية من طبيب الصحة العمومية أو الممارسة الحرة.
  • مضمون ولادة جديد.
  • نسخة من الشهادات التي تثبت الخبرة المهنية للمترشح (بالنسبة لعون الحراسة).
  • بطاقة عدد 3 أو وصل إيداع في الغرض.
  • شهادة تفيد سلامة الوضعية إزاء الخدمة العسكرية (بالنسبة لعون الحراسة).

ولا يشترط أن تكون الإمضاءات معرفة وأن تكون النسخ مشهودا بمطابقتها للأصل لتلك الوثائق.

عون تنظيف متعاقد

خطة واحدة (01)

ملاحظة: * ترسل الترشحات إلى الهيئة الوطنية للإتصالات (إدارة الشؤون الإدارية والمالية) نهج الشابية مونبليزير تونس 1073 مرفوقة بالوثائق المشار إليها

أعلاه ويرفض وجوبا كل مطلب يصل بعد غلق قائمة الترشحات ويكون ختم البريد أو تاريخ التسجيل بمكتب الضبط دليلا على معرفة تاريخ الوصول.

يتم استدعاء المترشحين الذين تقبل ملفاتهم لإجراء إختبار شفاهي وفق متطلبات الخطة مثلما هو منصوص عليه بالملحق المصاحب.

* لا تقبل إلا ملفات المترشحين المستوفية لشروط المشاركة.

لمزيد من الإرشادات يمكن الإتصال بدائرة الموارد البشرية : رقم الهاتف 71 900 868 :

ملحق

متطلبات الخطة عند الإنتداب

       عون حراسة وسلامة (ذكر) : السن لا يتجاوز 40 سنة

  • مستوى تعليمي لا يقل عن السادسة إبتدائي أو تعليم أساسي بنجاح.
  • صحة جيدة وقادر على العمل بالليل والنهار.
  • ذا خبرة لا تقل على 5 سنوات في حراسة وسلامة المؤسسات.
  • مدرب على إستعمال وسائل الإطفاء ومجابهة الكوارث.
  • ذا مؤهلات بدنية وذهنية لمجابهة المخاطر الخارجية والتصدي لها مع تقديم شهادة طبية في الغرض.
  • نقي السوابق العدلية وله حس أمني وذا سيرة وسلوك حسن.
  • له القدرة على إستيعاب معارف ضمن حلقات التكوين في مجال الحراسة والسلامة.

       عون تنظيف (أنثى) : السن لا يتجاوز 40 سنة

  •  مستوى تعليمي لا يقل عن السادسة إبتدائي أو تعليم أساسي بنجاح.
  • صحة جيدة وقادرة على العمل مع تقديم شهادة طبية في الغرض.
  • نقية السوابق العدلية وذات سيرة وسلوك حسن.

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القائمة النهائية للبرنامج الوطني التحفيزي للشباب أصحاب الشهائد العليا

دعوة للمقبولين في القائمة النهائية للبرنامج الوطني التحفيزي للشباب أصحاب الشهائد العليا لبعث مقاولات صغرى في مجال الصيانة العادية للطرقات

الجمهورية التونسية

وزارة التجهيز والإسكان والتهيئة الترابية

بـــــلاغ

تعلم وزارة التجهيز والإسكان والتهيئة الترابية كافة المقبولين ضمن القائمة النهائية المصاحبة أنهم مدعوون يوم الخميس 5 ماي 2016 على الساعة الثالثة ظهرا للحضور إلى مقر الوزارة (الديوان) قصد حضور جلسة عمل برئاسة السيد وزير التجهيز والإسكان والتهيئة الترابية لتقديم المراحل المقبلة للبرنامج.

كما تعلم الوزارة أنّه تمّ ضبط القائمة النهائية للمقبولين بعد استكمال إجراءات الانتقاء الأوّلي تبعا للمناظرة التي تمّ تنظيمها في مختلف الولايات وبعد إجراء المحادثات مع المقبولين من قبل اللجان الجهوية المكوّنة من ممثلين عن وزارة التجهيز والإسكان والتهيئة الترابية ووزارة التكوين المهني والتشغيل والبنك التونسي للتضامن والتأكّد من استجابتهم للشروط اللازمة.

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Fondation Bouebdelli recrute des professeurs pour la rentrée scolaire 2016-2017

Offres d’emplois :la Fondation Bouebdelli recrute pour la rentrée scolaire 2016-2017

PROFESSEURS DES ECOLES (stagiaires ou expérimentés) :

  • Langue française
  • Langue arabe
  • Sciences physiques

Titulaire d’une licence ou maîtrise,Formation assurée si débutant(e)
Postes permanents.
Envoyer CV + photo par Email : recrutement@fb-tunis.org

PROFESSEURS COLLEGE/LYCEE de :

  • MATHEMATIQUES
  • SVT
  • PHYSIQUE
  • FRANCAIS
  • HISTOIRE-GEOGRAPHIE

Titulaire d’une maîtrise ou master ,maitrise de la langue française,Expérience d’enseignement d’au moins 5 ans en collège ou lycée.
Postes permanents.
Envoyer CV + photo par Email : recrutement@fb-tunis.org

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انتداب أساتذة في هذه الإختصاصات

L’Etablissement Régional de La Marsa (ERLM) recrute du personnel enseignant et administratif, sur des postes en contrat local au titre de l’année scolaire 2016-2017, pour le lycée Gustave Flaubert à La Marsa et les écoles primaires Jean Giono à Bizerte et Guy de Maupassant à Sousse. Les postes sont à pourvoir au 1er septembre 2016.

Les candidats à ces postes adresseront, avant le mardi 31 mai 2016, le dossier de candidature (téléchargeable ci-dessous) accompagné d’un CV, d’une lettre de motivation manuscrite et toutes pièces justificatives (diplômes…).

Profils des postes :

– Professeur d’Allemand (enseignement en collège et lycée, temps partiel)

[ Télécharger la fiche de poste ]

– Professeur d’Histoire-Géographie (enseignement en collège et/ou lycée, temps partiel)

[ Télécharger la fiche de poste ]

– Professeur de Sciences Physiques (enseignement en collège et/ou lycée, temps partiel)

[ Télécharger la fiche de poste ]

– Professeur de SVT (enseignement en collège et/ou lycée, temps partiel)

[ Télécharger la fiche de poste ]

– Professeur d’Education Physique et Sportive (enseignement en collège et/ou lycée, temps partiel)

[ Télécharger la fiche de poste ]

– Conseiller principal d’Education (temps plein)

[ Télécharger la fiche de poste ]

– Enseignant du 1er degré (école Jean Giono, temps plein)

[ Télécharger la fiche de poste ]

– Enseignant du 1er degré (école Guy de Maupassant, temps plein)

[ Télécharger la fiche de poste ]

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Concours WIFAK BANK – بنك الوفاق : مناظرة خارجية لإنتداب موظفين

WIFAK BANK organise un concours public externe sur dossier, en vue de recruter plusieurs agents et cadres de banque qui ont plus 15 ans d’expériences dans des postes similaires.

Les candidats devront passer des épreuves écrites et orales, aux profils suivants :

– Des Chef d’agence

– Un Responsable Etudes Marketing

– Un Responsable étranger

– Un Responsable salle de change

– Un Responsable crédit

– Un Responsable juridique

– Un Responsable contrôle budgétaire

– Un Responsable contrôle ALM

– Un Responsable contrôle de gestion

– Un Responsable trésorerie dinars

– Un Responsable monétique

– Un Responsable contentieux et recouvrement

Le postulant est appelé à remplir à distance la fiche de candidature affiché sur le site web de Wifak Bank ou par mail à l’adresse suivante : recrutement@wifakbank.com

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