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jeudi 28 avril 2016

Med Holding recrute un Ingénieur Agronome Expérimenté

Société anonyme recruteIngénieur Agronome Expérimenté Exigences de l’emploi:Titulaire d’un diplôme d’ingénieur agronome avec minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaireQualités requises:– L’ingénieur agronome doit être polyvalent– doit disposer d’une...

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Satem recrute une Assistante Administrative

Satem recrute Assistante AdministrativeNiveau d’Étude Bac +3Bonne Niveau Français et AnglaisExpérience SouhaiterPoste basé à Charguia 1 Email:ahmed.toujani@satem.com.tn Ville :TunisNom / Entreprise :SATEMEmail :Satem@palnet.tnTel / Fax :71770217Adresse :30 rue Lassaaed Abou...

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Concours BH Banque de l’Habitat pour le recrutement de 21 Cadres et Agents – Guichetier Polyvalent – Chargé de Clientèle

La Banque de l’Habitat se propose de recruter par voie de concours externe 21 candidats à compter du 25 avril 2016 – Date d’ouverture de l’inscription sur site de la Banque de l’Habitat – jusqu’au 1 mai 2016 à Minuit – Date de clôture de l’inscription et ce, conformément au tableau ci-dessous :


Référence de l’offre Rec_Bh_2016_01
Poste Guichetier Polyvalent
Nombre 11
Conditions de candidatures
– Le candidat ne doit pas dépasser l’âge de 40 ans au 1er janvier 2016 conformément au décret n°1031 de l’année 2006 du 13 avril 2006.
– Baccalauréat + 2 ans d’études supérieures accomplies avec succès dans les spécialités suivantes : Comptabilité ou Gestion ou Finance
– Lieu d’affectation Gouvernorat de Sfax


Référence de l’offre Rec_Bh_2016_02
Poste Chargé de Clientèle
Nombre 09
Conditions de candidatures
– Le candidat ne doit pas dépasser l’âge de 40 ans au 1er janvier 2016 conformément au décret n°1031 de l’année 2006 du 13 avril 2006.
– Licence ou maîtrise en Finance ou marketing ou gestion ou sciences économiques
– Lieu d’affectation Gouvernorat de Sfax


Référence de l’offre Rec_Bh_2016_03
Poste Chargé de l’étude des dossiers de crédits
Conditions de candidatures
Le candidat ne doit pas dépasser l’âge de 40 ans au 1er janvier 2016 conformément au décret n°1031 de l’année 2006 du 13 avril 2006.
– Licence ou maîtrise en Finance ou marketing ou gestion ou sciences économiques
– Diplôme Mastère en finance ou gestion bancaire


Méthode et délai de dépôt de candidatures :
– Chaque candidat ne peut postuler qu’à un seul poste.
– Le postulant est appelé à remplir à distance la fiche de candidature affiché sur le site de la Banque de l’Habitat d’une manière précise.
– Après avoir rempli la fiche de candidature, chaque candidat est tenu d’imprimer le reçu de dépôt de candidature.
– La date limite est fixée au 1 mai 2016.

Les dossiers des candidats sont étudiés et classés sur la base des critères fixés par la banque avant la publication de l’avis du concours.
Les candidats classés les premiers selon les critères fixés par la Banque et conformément à la méthodologie de dépouillement arrêtée seront invités à présenter leurs dossiers conformément aux délais qui seront fixés ultérieurement par la Banque.

Chaque dossier est constitué des pièces suivantes:
o Une copie du reçu de dépôt de candidature à imprimer sur le site de la Banque après avoir rempli le formulaire d’inscription,
o Une photocopie de la Carte d’Identité Nationale,
o Un Curriculum Vitae signé comportant une photo d’identité,
o Une copie certifiée conforme du diplôme obtenu avec attestation d’équivalence pour les diplômes délivrés par des instituions étrangères,
o Une copie certifiée conforme du bulletin des notes de l’année de réussite ou de l’obtention du diplôme demandé,
o Une attestation de résidence,
o Une attestation d’inscription en qualité de demandeur d’emploi délivré par le Bureau d’emploi et du travail indépendant,
o Une attestation d’affiliation ou de non affiliation délivrée par la CNSS et la CNRPS ne dépassant pas les 3 mois à la date d’ouverture du concours.

Seules les demandes parvenues dans le cadre de cet avis seront prises en considération.
Toutes demandes ne contenant pas toutes les pièces citées ci-haut ou parvenues après les délais fixés seront rejetés. De même, les demandes contenant des informations erronées seront rejetées.
Chaque candidat retenu s’engage, en fonction des besoins de la banque à travailler sur l’ensemble du territoire tunisien.
Le candidat titulaire d’un diplôme supérieur au niveau exigé ne sera pas retenu.

 

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La cigale – Tabarka recrute Plusieurs Profils – Avril 2016

Dans le cadre de développement de son centre de thalassothérapie, L’hôtel LA CIGALE TABARKA recherche des:
– Réceptionnistes (H/F)
– Guest-relation (H/F)
-Techniciens supérieurs en thalassothérapie (H/F)
– Kinésithérapeutes (F)
– Coiffeur (H/F)
– Esthéticiennes 

Profil recherché : 
Bonne présentation et souriant(e).
Motivé(e), dynamique et doté(e) d’un excellent relationnel.
Maitrise de la langue française, anglaise et autre.
Une expérience dans un hôtel de 5 étoiles est souhaitable.

 

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TREE recrute Plusieurs Profils

Vous êtes diplômé(e) de l’enseignement supérieur ou titulaire d’un BTS, motivé(e) et sérieux(se) ne ratez pas l’occasion :

Dans le cadre du renforcement de ses capacités, l’entreprise d’entrainement « TREE » spécialisée dans l’import-export et la communication recrute pour un CDD de trois mois à six mois :

– 1 Assistant(e) de Direction

– 1 Responsable Communication

– 1 Responsable Ressources Humaines

– 1 Responsable Commercial

– 1 Responsable Marketing

– 1 Responsable approvisionnements

– 1 Responsable financier

– 1 Comptable

– 1 Rédacteur(-trice)  

– 1 Community Manager

– 1 Développeur Web

– 1 Web Designer

– 1 Graphiste

 

Située au Lac 2, TREE est conçue pour faciliter l’entrée sur le marché du travail des diplômés.

TREE vous garantit une formation pratique dans votre domaine en vous faisant bénéficier d’une véritable expérience de travail en accompagnement, vous permettant ainsi de consolider vos connaissances théoriques, parfaire vos compétences pratiques et vos capacités opérationnelles.

Si vous êtes motivé(e), avec ou sans expérience professionnelle significative, contactez-nous en envoyant votre CV à recrutement@tree.tn

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SWIB INFO recrute un Ingénieur Recherche et Développement .NET

Fort d’une expérience sur son secteur, SWIB INFO capitalise un savoir-faire métier et une expertise technique reconnus pas ses clients. La notoriété acquise lui permet de gagner de nouveaux projets.

Souhaitant agrandit notre équipe nous cherchons à recruter un Ingénieur Recherche et Développement .NET.

Le Poste:

Au sein de la R&D, le Concepteur/Réalisateur prend en charge un périmètre qu’il pilotera avec une grande autonomie.

Dans le cadre de l’évolution du produit, il interviendra sur l’analyse du besoin et la conception technique.

Il prendre en charge la réalisation et sera impliqué sur les tests des éléments produits par ses collègues.

Au sein d’une dynamique Agile, il contribuera activement à la bonne organisation de l’équipe et des projets.

Pour les collaborateurs expérimentés, ils seront fortement impliqués sur la gestion de projet et d’équipe.

Exigences de l’emploi:

Le profil:

De formation Bac+5 en école d’ingénieur, vous avez une expérience en développement d’applications Web et .Net

Connaissances requises:

Framework 4.0 et plus; maîtrise des architectures n-tiers; maîtrise de ASP.NET MVC 4; Entity Framework ;Javascript et JQuery;. Bonnes connaissances du T-SQL et SQL Server (2008+).

 

 

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Valuegroup recrute un Consultant SAP

Nous recrutons pour notre client: – Un Project Manager SAP. -SAP PP-PI Consultant 5 years of experience in minimum. -SAP FICO 5 YRS -SAP-Tech (Data Migration) 5YRS -SAP SD Consultant 5YRS -SAP PM Consultant 5YRS -SAP LE 5YRS -SAP MM (P2P) 5YRS ( French and English Speaking, 1 full life cycle implementation of SAP project s PM, Good SAP-ERP knowledge ) Si vous êtes intéressés par cette annonce envoyez votre CV en français et en anglais, en utilisant l’intitulé du poste à l’adresse suivante karam@marocadres.com

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Société Krichen de Galvanoplastie recrute Manager Qualité Produit

Société Krichen de Galvanoplastie recrute

Manager Qualité Produit
Taches à exécuter :

• Superviser les opérations de contrôle produit
• Animer les réunions qualité hebdomadaires
• Valider les demandes de dérogation en cas de dérive process
• Mettre à disposition les échantillons types et fixer les limites d’acceptation
• Rédiger les plans qualité et participer à l’élaboration des plans de surveillance
• Valider les instructions de contrôle
• Participer au groupe de résolution de problèmes ouvert suite à une réclamation client
• S’assurer de l’application des actions entreprises
expérience demandée : 2 ans dans le secteur automobile (obligatoire )
profil : ingénieur génie industriel ou équivalent
ville : SFAX

 

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Société Krichen de Galvanoplastie recrute un Technicien Electrique

Société Krichen de Galvanoplastie recrute

Technicien Electrique
taches à exercer : Suivi des planning d’intervention sur les équipements électriques
-Gérer les pièces de rechange électrique
-Diagnostic de pannes :risques de panne
-Suivi et intervention électrique sur les automates (SIEMENS)
-Amélioration continue des installations électriques
expérience : 1ans/ dipolome : technicien

 

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Med Holding recrute un Ingénieur Agronome Expérimenté

Société anonyme recrute

Ingénieur Agronome Expérimenté

Exigences de l’emploi:
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur agronome avec minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire
Qualités requises:
– L’ingénieur agronome doit être polyvalent
– doit disposer d’une aisance en matière de gestion et de direction de projets
– sait coordonner et encadrer une équipe
Missions principales:
– veiller à l’amélioration des techniques de production des sols
– intervenir à chaque étape de la chaîne de production
– exercer sur le terrain (directement auprès des agriclteurs) ou auprès d’une chambre d’agriculture …

 

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Satem recrute Standardiste (F)

Satem recrute

Standardiste (F)

Exigence de Poste:
Niveau d’étude Bac+3
poste base à Charguia 1
Nature de Contrat SIVP
Habite environ de Ariana

 

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Satem recrute un Contrôleur Interne Homme

Satem recrute

Contrôleur Interne Homme

Profil
– Être titulaire d’un diplôme de Technicien supérieur en comptabilité ou équivalant (BAC+3)
Nature de contrat SIVP
Permis de conduire obligatoire
Habite à Arian ou environ
– Postes basés à Charguia 1

 

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Assorti recrute une Gérante Vendeuse

Assorti recrute

Gérante Vendeuse
Au Bardo center, boutique de prêt à porter pour femme, cherche femme sérieuse, présentable, souriante et expérimentée niveau bac ou plus et qui habite à proximité de bardo, pour le poste de gérante vendeuse. Salaire attractif..

 

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Adamsmith International recrute un Project Support Officer

JOB TITLE: Project Support Officer 
GRADE: N/A

TEAM: AfMENA
REPORTS TO: Operations Manager, Jordan
Sr. Manager, Tunisia

LOCATION: Tunis, Tunisia
DATE PREPARED: April 2015

JOB CONTEXT & PURPOSE
Primary responsibilities: To support Tunis based projects in delivery of financial, admin and HR issues according to internal policy, guidelines, procedures and donor requirements.
Secondary responsibilities: To the extent possible on top of completing the primary responsibilities outlined above the Project Support Officer will provide support to business development in Tunisia and the North Africa region. This would include identification of future project opportunities in cooperation with the Tunisia-based Senior Manager, and support to proposals including on recruitment and proposal writing.

KEY RELATIONSHIPS
(e.g. internal and external relationships)
Key internal relationships include corporate finance, country operations managers and project staff/management and associates.
Key external relationships include donor management and project stakeholders.

KEY TASKS
1 Provide a high standard of financial accounting, ensuring compliance to local law, accounting policies, and ASI and donor regulations
2 Experience with work plan budgeting, expenditure monitoring, pipeline analysis, cost sharing and financial reporting
3 Maintain minimum cash in both bank and cashbox/safe
4 Work in close interaction with other employees and provides help when needed
5 Participate in the tendering process, in accordance with ASI guidelines
6 Provide any ad hoc reports
7 Provide HR consultative support to projects.
8 Work closely with the Operations Manager (Jordan) on all relevant Admin & HR issues e.g. planning, recruitment, selection, briefing, staff welfare issues, appraisals, courses, leave and debriefings etc.
9 Support the Operations Manager (Jordan) on all human resource management issues and ensure that clear and transparent procedures and systems are in place and maintained as necessary
Support the North Africa Senior Manager on project financial tasks – including completion of the monthly billing listing, invoicing and project forecasting.
Support the North Africa Senior Manager on project recruitment tasks – including identification of local and international consultants for current and future projects.
Support to other business development activities as required and as time allows.

KEY ACCOUNTABILITIES
1 Responsible for the filing and organisation of all ASI contracts and archives (employment, commercial, maintenance, rental) and the sending to Amman, Jordan of all new contracts on a monthly basis
2 Keep files of all national staff ensuring all necessary documents are on file and monitored including: contracts, code of conduct, job description, holiday and sick leave requests, disciplinary documents and appraisals
3 Ensure compliance with current labour law
4 Execute regular cash flow operations with the bank (cash withdrawal, transfer orders, check payment, bank statement etc.)
5 Handle the distribution of insurance cards and monthly pay slips
6 To prepare all office and corporate apartment related bills and rent are paid on time
7 Complete cash counts with the Operations Manager (Jordan) on a weekly basis and bank reconciliations on a bi-monthly basis
8 Perform routine financial analysis on project and office expenditures, documenting and monitoring overall performance, analysing trends, identifying gaps to ensure efficient and sound project management
9 Ensure accounting systems, procedures, and internal controls are quickly established for the collection of accurate, complete and timely financial data (e.g. budgets, forecasts, expenditure, commitments, payroll, and delegation of financial authority)
10 Enter daily accounting data into the standardised ASI cashbooks
11 Ensure timely payment of the national staff salaries and all suppliers/partners’ invoices
12 Verify purchases are covered by the appropriate authorisation and signed by authorised person
13 Compile the forecasts and send to Operations Manager (Jordan) and Project Manager(s) for approval
14 Arrange all supporting documents (receipts, invoices, and contracts) for the monthly vouchers
15 Finalise the inventory of ASI assets on a monthly basis together with the logistics team and send to London
16 Complete project finance tasks as per the monthly finance calendar.
17 Respond flexibly, efficiently and effectively to requests for support with recruitment tasks.

MINIMUM QUALIFICATIONS: • Undergraduate degree
• Finance/accountancy qualifications preferred but not required

EXPERIENCE REQUIRED: • Minimum of five years of work related to accounting, project management or project support

COMPETENCIES: • Strong communication, organisational and prioritization skills and the ability to multi-task and support and/or fill multiple positions at one time Quality and accountability
• Continuous improvement
• Managing complexity
• Communication and knowledge management
• Leadership and direction
• Collaboration and teamwork

SKILLS: • Funcitonal computer skills (Hardware, Software, Network, Windows, Internet softwares, Microsoft Office suite)
• Excellent relationship building skills to manage expectations, arrange resources, build relationships with providers and local government and manage local staff
• Demonstrated attention to detail and ability to follow procedures, meet deadlines and work both independently and cooperatively with team members
• Very good written and spoken English and Arabic, and ideally French

ATTITUDE: • Proactive, self-starter, who is forward looking and works well with a wide range of different people with differing agendas
• Trustworthy, reliable, professional and conscientious
• Emotionally stable, self-motivated and contained, calm and positive even when under pressure
• Shows perseverance to complete all work

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Mbola recrute un IT Engineer / Technician

Mbola recrute

IT Engineer/Technician
We are an International IT Company based in UK and are looking for IT Support Engineers/Technicians for a full time job.
We have IT projects going on in Tunis. This is the reason why we are looking for IT Support Engineers/technicians to join our company as soon as possible.
IT Support Technician skills and experience
Available to start 1st May
Able to communicate both in French and English.
Kindly note that this job is urgent.

 

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Rayhana recrute un Comptable Financier

Rayhana recrute

Comptable Financier
Rayhana recrute pour son atelier à la Soukra un Comptable Financier.
Mission:
saisie des pièces comptables
contrôle et comptabilisation
Déclaration CNSS
analyse du reporting mensuel
Tenue de la comptabilité
Déclaration mensuelle
Préparation des dossiers bilans
Inventaires/ gestion de stock matières premières et produits finis
Classement des dossiers
Niveau:
BAC +3 ou plus en comptabilité ou finance ( iHEC, ISCAE, ESC, ISG)
Expèrience:
2 ans minimum dans un cabinet d’expert comptable
Qualité requise:
ponctuelle
Dynamique
sérieux
Organisé

 

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Satem recrute une Assistante Administrative

Satem recrute

Assistante Administrative
Niveau d’Étude Bac +3
Bonne Niveau Français et Anglais
Expérience Souhaiter
Poste basé à Charguia 1

 

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Hutchinson Tunisie recrute un Chef de Chantier

Profil: Bac+2 en Génie Civil ou équivalent avec une première expérience en organisation et suivi des chantiers Connaissance technique de l’exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des...

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The Matsumae International Foundation : l’Ambassade du Japon lance une bourse d’études

l’Ambassade du Japon lance une bourse d’études Candidature à la Bourse Gouvernementale (MONBUKAGAKUSHO : MEXT) 2017 L’Ambassade du Japon en Tunisie a le plaisir d’annoncer l’ouverture de la candidature à...

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Responsable Plateau Pour Gestion D'agendas En Assurances

Entreptrise : NEOPOLIS

Profil recherché :

  • De formation supérieure,
  • Ayant réussi dans une expérience similaire (opérations de prise de rdv, émission d'appels,...) et significative,
  • Entreprenant(e), dynamique, autonome, vous avez un fort esprit d'analyse et de synthèse,
  • Vous faites preuve d'enthousiasme et êtes force de proposition,
  • Maîtrise parfaite de la langue française, sans accent,
  • Maîtrise des outils bureautique et CRM,
  • Parfaite élocution, excellente orthographe,
  • Disponibilité, mobilité (voyages en France de 2 à 4 fois par an).


Votre mission :

  • Planifier, animer et superviser les équipes affectées à votre service,
  • Suivi, analyse et interprétation des ratios et des indicateurs liés à l'activité,
  • Briefing et élaboration de plans d'action,
  • Mise en exécution optimale des stratégies de la direction générale,
  • Réalisation des objectifs quantitatifs de la production,
  • Amélioration des indicateurs qualitatifs.


Pour postuler :

Merci d'adresser votre CV à l'adresse suivante : seif.benkheder@sodedif.fr




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Un ingénieur en développement Java/Python

Entreptrise : ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

InfoPro Digital, 2400 collaborateurs, 300 M€ de chiffre d’affaires, est un groupe leader d’information et de services professionnels en France.

Avec un portefeuille d’activités varié (magazines, éditions, événements, salons, BDD, logiciels métiers, sites Internet), nous sommes présents sur 5 secteurs clés : la distribution, l’assurance/finance, l’industrie, l’automobile et le tourisme.

ETAI, spécialisée dans l’information professionnelle sur différents pôles : l’Automobile (bases de données, logiciels) et les pôles Industrie et Distribution avec des magazines spécialisés ainsi que des événements, cherche à recruter pour son équipe basée à Tunis :

Un ingénieur de développement Java/Python

Description du poste

·  Conception et développement des applications en Python et en Java

·  Maintenance évolutive des outils existants

·  Support et assistance utilisateurs 

Profil Recherché

ü  Compétences techniques :

·  De formation Ingénieur en développement ou équivalent

·  Une expérience minimale de 2 ans dans le développement des applications

·  Bonnes connaissances système (Linux/Debian, Windows) et réseau.

·  Très bonne maîtrise du langage SQL et des bases de données Oracle et MySQL.

·  Bonnes notions des outils (gestion source, IDE) et formats informatiques usuels (XML/XSD/XPATH, CSV)

·  Une expérience minimale d’un an  sur les technologies Python et Java est exigée

·  La maitrise des librairies courantes de ces langages est un plus : JDBC, JAXB, Spring, Sqlalchemy

ü  Qualités humaines requises :

  Curiosité,  rigueur, réactivité, sens de l’organisation et d’analyse, capacité à être un bon communiquant, esprit collaboratif…

La connaissance du monde de l'automobile serait un plus appréciable.




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برنامج المناظرات لإنتدابات وزارة التعليم العالي و البحث العلمي

برنامج المناضرات لإنتدابات صلب وزارة التعليم العالي و البحث العلمي

برنامج مناظرة التقنيين هنا
برنامج مناظرة كاتب للتعليم العالي والبحث العلمي هنا
برنامج مناظرة المكتبيين أو الموثقيين هنا

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Société Krichen de Galvanoplastie recrute Technicien Electrique

Société Krichen de Galvanoplastie recrute Technicien Electrique taches à exercer : Suivi des planning d’intervention sur les équipements électriques -Gérer les pièces de rechange électrique -Diagnostic de pannes :risques de...

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Bureau Etude recrute Ingénieur Génie Civil

Bureau Etude recrute Ingénieur Génie Civil Maîtrise les logiciel : Auto CAD, Arche … Possibilité de contrat SIVP Comment postuler : Envoyer votre dossier de candidature contenant votre CV, votre...

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Entreprise recrute Technicienne Designer Autocad

Entreprise recrute Technicienne Designer Autocad Société recrute une collaboratrice dans le domaine de design et/ou d’architecture d’intérieure. Comment postuler : Envoyer CV avec photo et une lettre de motivation sur...

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Mbola recrute IT Engineer/Technician

Mbola recrute IT Engineer/Technician We are an International IT Company based in UK and are looking for IT Support Engineers/Technicians for a full time job. We have IT projects going...

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Studioweb recrute des Ingénieurs Java Séniors

Dans le cadre de renforcement de l’équipe de développement nous recherchons des développeurs Java séniors (minimum 3 ans d’expérience) pour un poste CDI en France Exigences de l’emploi: Pré-requis: –...

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Anypli recrute un Lead Dev / Architecte

Anypli est basée au Cyber parc régional de Monastir. Nous sommes spécialisés dans le développement mobile et web. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Lead...

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Cosavostra recrute 2 Développeurs WordPress / Symfony 2

Qui sommes-nous ? Fondée en 2011 par des entrepreneurs et experts du numérique, CosaVostra est une Agence de communication digitale d’envergure internationale basée sur Paris, Londres et récemment à Tunis....

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EGOE Developpement recrute un Développeur Symfony 2 confirmé

Description société EGOE Developpement est une société Franco-tunisienne basée à Tunis. Nous intégrons et développons des applications Web et Mobiles. Nous travaillons principalement avec la technologie PHP (Symfony2) ainsi que...

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Perfect Services recrute Administrateur(rice) Web et Community Manager à Sousse

Perfect Services recrute Administrateur(rice) Web et Community Manager à Sousse profil recherché: – Homme ou femme – jeune et motivé(e) – Excellentes connaissances en Technologies de l’Information et de la...

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Perfect Services recrute Administrateur(rice) Web et Community Manager à Sousse

Perfect Services recrute Administrateur(rice) Web et Community Manager à Sousse profil recherché: – Homme ou femme – jeune et motivé(e) – Excellentes connaissances en Technologies de l’Information et de la...

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Web Designer

Entreptrise : Pixel Design

Nous cherchons a recruter un webdesigner débutant ayant un profil polyvalent, sachant travailler sous Photoshop, Adobe Dreamweaver ( HTML, CSS et PHP )

Responsabilités :

  • L'integration de maquette PSD pour le web ou Wordpress
  • Administrer des sites sous Wordpress
  • Gerer et mettre à jour des pages Facebook

 

Exigences de l'emploi:

Compétences :

 

  • Maîtriser Photoshop, Dream Weaver
  • Bonne connaissance en HTML, CSS, PHP
  • Une sensibilité artistique et une très bonne connaissance des tendances du design web.
  • Avoir encore droit au SIVP

 



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Commerciale Showroom

Entreptrise : CRIT
CRIT Tunisie recrute pour une importante société opérant dans le domaine de la poste et du parquet:Une Commerciale Showroom

Missions:

Accueil et conseil client

Assurer la présentation des produits et la bonne tenue du showroom

Prospection commerciale (Identifier les cibles à potentiel et les circuits de décision au sein des entreprises ciblées / Prospecter et conquérir de nouveaux clients (« chasse ») à distance.)

élaboration de propositions commerciales

Négociation

Développement et suivi commercial

Veiller au respect des clauses contractuelles et à la satisfaction des clients

Gestion de la relation client et reporting

Veuille commerciale et concurrentielle 

Profil:

Formation: Bac+3 et plus en études commerciales ou équivalent/ formation en techniques de ventes est un plus considérable

Compétences techniques:

Bonne connaissance en marketing opérationnel et webmarketing.

Maîtrise d’Internet et des logiciels : Sage CRM, word et Excel.

Bonnes connaissances en commercialisation B2B, B2C

Langue:

Bonne maîtrise du français

Qualifications personnelles:

Bonne orientation client

Goût du challenge

Bonne résistance au stress et à la pression

Personne autonome et dynamique




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TELEVERKAUFER TELEVERKAUF

Entreptrise : PhoneAct

Beschreibung :

Wir begleiten unsere Partner seit mehr als 8 Jahren bei ihren Kundenbeziehungen mit mehr als 500 unbefristeten Angestellten und tragen maßgeblich dazu bei, dass ihre Kunden stets zufrieden sind und ein positives Markenerlebnis haben.

Wir bieten Ihnen :

-  Ein Fixgehalt von 900 DT und eine direkte unbefristete Anstellung

-  Absatzabhängige Provisionen, die ihr Gehalt eventuell sogar verdoppeln können

-  Arbeitszeiten von 9 bis 18h von Montag bis Freitag

-  Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten, dank des starken Wachstums unseres Unternehmens

-  Essens-Gutscheine

Ihr Aufgabenbereich :

-  Präsentation von Website-Lösungen des weltgrößten Internet-Hosters bei Geschäftskunden

-  Begleitung der Kunden während des Bestellvorgangs




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DELEGUE COMMERCIAL (H/F)

Entreptrise : STE SANTE BEBE

 

SOCIETE CHERCHE DE SUITE  DELEGUE  COMMERCIAL (H/F) POUR LA DISTRIBUTION DE SES PRODUITS

PARAPHARMACEUTIQUES 

Vous développez, gérez et fidélisez une clientèle composée de pharmacies dans le SUD et le CENTRE de la TUNISIE.
 

Vous assurez la présentation et la vente de l’ensemble de nos produits ainsi que le suivi sur  le secteur
 

PROFIL :
 

De formation commerciale ou scientifique BAC +2/+3 minimum, vous justifiez d’une première expérience réussie de

préférence dans la vente direct pharmacie.
 

Doté(e) d’un esprit de conquête commerciale, vos qualités relationnelles et votre capacité à convaincre  et vos déplacements

seront vos atouts de réussite.

Veuillez adresser votre dossier de candidature (CV, LM, Photo)

 

 



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Un Team Lead QA

Entreptrise : ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

Avec 900 collaborateurs et 140 M€ de chiffre d’affaires, INFOPRO Digital est un groupe leader de l’information et de services professionnels en France. Avec plus de 60 ans d’expérience « au compteur », ETAI (Editions techniques de l’Automobile et de l’Industrie), filiale du groupe INFOPRO Digital, est le leader français de l’information technique pour les professionnels de l’automobile. Ses outils techniques sont considérés comme une référence en matière d’efficacité et de sérieux.

Dans le cadre de notre activité de développement de nouveaux produits logiciels à destination des professionnels de l’automobile, nous recrutons un(e):

Team lead QA

MISSIONS

Rattaché au Responsable DEV et QA en Tunisie, vous serez son bras droit dans la gestion opérationnelle de l’équipe Qualité, qui a pour mission la validation des développements avant leur mise en production.

Après la prise de connaissance sur nos produits, vous interviendrez sur toutes les phases du Test : écriture des plan test, exécution des campagnes et reporting. En plus de ça, votre mission sera de bien veiller au respect des bonnes pratiques au sein de l’équipe. Pour cela vous échangez régulièrement avec le Test Manager France et définissez en collaboration avec votre Responsable des procédures à mettre en place ou adapter.

Vos autres missions seront :

-  Planifier et évaluer les activités

-  Elaborer la bonne stratégie de test, pour chaque campagne de validation

-  Etre garant des niveaux de service et objectifs définis (respect des délais, des process, productivité)

-  Remonter les progrès et problèmes au Responsable DEV & QA

PROFIL

De formation Bac+5 minimum de type Ecole d'Ingénieur ou équivalent.

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine Test & Validation de logiciels, idéalement vous avez une première expérience dans la gestion de ressources.

Ce poste nécessite une grande rigueur ainsi qu’une totale transparence au niveau de la gestion des collaborateurs et avec le Manager France.

Proactivité, intégrité, professionnalisme et un bon relationnel sont aussi nécessaires pour l’accomplissement de cette mission.

Vous parlez parfaitement français et avez une bonne résistance au stress.

Compétences techniques requises :

-  Maitrise du cycle de vie Test, allant du recueil des besoins utilisateur à la conception et l’exécution des tests, manuels et automatiques.

-  Maîtrise des outils de tests (TestLink, QC, JIRA, Mantis, …)

-  Bonne connaissance des outils pour l’automatisation de tests : Selenium, HP QTP, …

-  Bonne connaissance des environnements techniques web (Apache, Tomcat, Haproxy, …)

-  Bonne connaissance des bases de données (MySQL, Oracle, …)

-  Bonne connaissance des systèmes Windows et Linux

Le goût pour l’entretien et la mécanique automobile est un plus pour évoluer dans l’univers de notre groupe.




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Des webmasters

Entreptrise : ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

 

Avec 2400 collaborateurs et 300 M€ de chiffre d’affaires, INFOPRO DIGITAL est un groupe leader d’information et de services professionnels en France. Il couvre 7 univers clés de l’économie : la distribution, l’assurance/finance, l’industrie, l’automobile, le tourisme d’affaires, les constructions et les collectivités locales.

Avec un portefeuille d’activités variées (magazines, éditions, annuaires, événements, salons, BDD, logiciels métiers, sites Internet), nous déployons des offres multi produits, répondant ainsi avec pertinence aux différentes attentes de nos lecteurs et annonceurs.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe basée à Tunis, nous recrutons :

Des Webmasters

Missions :

- Support à la création graphique d'e-mailing, intégration HTML d'e-mailing dans un souci de performance et de déliverabilité

- Production et suivi de campagnes e-mailing de A à Z : de l’optimisation e-marketing, jusqu’au reporting via notre plateforme dédiée

Profil :

Vous maîtrisez le HTML tabulaire ainsi que Dreamweaver. La connaissance des logiciels Photoshop et Excel est indispensable.

Parfaite maitrise du français obligatoire.

La connaissance des logiciels Photoshop et Excel est indispensable.

La maitrise de Campaign commander ou de Neolane est un plus.

 

 

 



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Un ingénieur en développement Java/ JEE expérimenté (H/F)

Entreptrise : ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

InfoPro Digital, 2400 collaborateurs, 300 M€ de chiffre d’affaires, est un groupe leader d’information et de services professionnels en France.

ETAI, filiale du groupe INFOPRO DIGITAL, est spécialisée dans l’information professionnelle sur différents pôles : l’Automobile (bases de données, logiciels) et les pôles Industrie et Distribution avec des magazines spécialisés ainsi que des événements.

La Direction Informatique du pôle automobile (70 personnes) est chargée du développement et de l’exploitation des applications en mode SaaS (près de 40 produits, 20 000 utilisateurs).

Nous cherchons à renforcer notre équipe de développement Java/JEE basée à Tunis. Cette équipe prend en charge l'activité de développement de la plate-forme logiciel basée sur les technologies suivantes : Java/JEE, Tomcat 7, MySQL 5, Struts, Spring Core 3.1, ...

Pour ce faire, nous désirons recruter :

Un ingénieur en développement Java/JEE expérimenté (H/F)

Vous aurez pour missions de :

-  prendre en charge les chantiers techniques qui vous seront confiés,

-  prendre en charge les évolutions fonctionnelles qui vous seront affectées,

-  participer à l'optimisation de la plate-forme technique sur le plan de la performance et de la qualité à partir d'audit ou d'autres moyens que vous proposerez.

A ce titre, vous vous engagez sur les estimations et les délais et serez chargé de rédiger les documentations conformément au référentiel méthodologique, et de produire ou de vous assurer de la production d'un code de qualité, accompagné de ses tests.

Exigences de l'emploi:

De formation supérieure, vous avez une expérience significative  de 4 ans  au minimum en tant qu’Ingénieur de Développement. Vous maîtrisez les technologies Java /J2EE, Struts, Spring, MySQL ainsi que le langage conception UML.

Doté d’un excellent relationnel, dynamique et curieux, vous appréciez le travail en équipe. Des qualités rédactionnelles sont requises également à ce poste qui sera évolutif.

Ce que nous offrons :

· Un contrat à durée indéterminée

· Une rémunération attractive

· Une Gratification de fin d’année

· Des horaires administratifs du Lundi au Vendredi

· Une séance unique en été et pendant le Ramadan

· Une assurance groupe pour vous et votre cercle familial

· Des tickets restaurant




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Un référenceur

Entreptrise : ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

InfoPro Digital, 2400 collaborateurs, 300 M€ de chiffre d’affaires, est un groupe leader d’information et de services professionnels en France.

Avec un portefeuille d’activités varié (magazines, éditions, événements, salons, BDD, logiciels métiers, sites Internet), nous sommes présents sur 7 secteurs clés : la distribution, l’assurance/finance, l’industrie, l’automobile et le tourisme, les constructions et les collectivités locales.

Dans le cadre du développement de notre équipe chargée du référencement de nos sites à Tunis, on recrute :

Un référenceur

Missions :
- réalisation et analyse des tableaux de bord (visites et conversions) à partir des données ATinternet xiti

- monitoring des sites (suivi des erreurs d’exploration, doublons, pages indexées …)

- optimisation maillage interne, rédaction orientée SEO : descriptions, textes ...

- mise en place des stratégies de Netlinking (forums, blogs, communiqués presse, sites ...)

- suivi des positions des mots clés et rédaction des rapports de positionnement des sites

- optimisation de visibilité sur les médias sociaux : gestion pages Google +

Profil :

- connaissance du fonctionnement des moteurs de recherche

- bon niveau de français à l’écrit pour pouvoir rédiger des contenus

- maitrise d’Excel pour la réalisation des tableaux de bords et reportings

- autonomie, rigueur et esprit d’équipe

- connaissances au moins basiques des outils. Idéalement: Google webmaster tools, ATinternet Xiti, Google Analytics

Ce que nous offrons :

·  Un contrat à durée indéterminée ou SIVP selon profil

·  Une rémunération attractive

·  Des horaires administratifs du Lundi au Vendredi

·  Une séance unique en été et pendant le Ramadan

·  Une assurance groupe pour vous et votre cercle familial

·  Des tickets restaurant




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Un ingénieur Test et Qualité logicielle (QA Analyst)

Entreptrise : ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

Avec 2 400 collaborateurs et 300 M€ de chiffre d’affaires, INFOPRO Digital est un groupe leader de l’information et de services professionnels en France.

Dans le cadre de notre activité de développement de nouveaux produits logiciels à destination des professionnels de l’automobile, nous recrutons un(e) :  

Ingénieur Test et Qualité logicielle (QA Analyst)

MISSIONS

Au sein de l’équipe Test et Qualité logicielle, vous rejoindrez une équipe de 5 personnes chargée de tester les développements avant leur mise en production. 

En collaboration avec le reste de l’équipe, vous aurez pour mission de :

·  Analyser et évaluer les exigences utilisateurs, les spécifications fonctionnelles et techniques

·  Participer à la conception des tests

·  Participer à l’automatisation des tests

·  Gérer les campagnes de validation (écriture, exécution et suivi des anomalies)

·  Réaliser la revue de tests

·  Rédiger le rapport de test

 Dans ce poste vous contribuerez fortement à la satisfaction de nos clients et vous garantirez le niveau de qualité attendue du produit par nos clients.

PROFIL

Issu(e) d’une formation Bac+5 vous justifiez d’une expérience de 4 ans minimum dans un poste similaire. Il est impératif de maitriser les tâches quotidiennes concernant la validation de logiciel.
D’un point de vue personnel, vous savez vous montrer inventif (ve), autonome et rigoureux (se).

Vous aimez le travail en équipe et évoluer dans un environnement réactif. De nature rigoureuse et méthodique, vous avez le sens du service, ainsi qu’un bon relationnel.

Votre niveau de français vous permet d’échanger sans difficulté avec les différentes équipes qui sont situées à Paris.

Compétences requises :

  • Connaissance approfondie du métier du Test Fonctionnel

·  Connaissance approfondie d’au moins un des outils pour rédaction des plans de tests (TestLink, Salomé, Quality Center…)

·  Connaissance approfondie d’au moins un des outils de gestion des anomalies (JIRA, Mantis, …)

·  Première expérience dans l’automatisation de tests avec l’un (ou plusieurs) des outils suivant: Selenium, Cucumber, Fitnesse, TestComplete, …

·  Connaissance du langage SQL




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Un rédacteur/journaliste web

Entreptrise : ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

InfoPro Digital, 2400 collaborateurs, 300 M€ de chiffre d’affaires, est un groupe leader d’information et de services professionnels en France.

Nous couvrons sept univers clefs de l’économie : l’automobile, l’industrie, l’assurance, la finance, la distribution, le tourisme, les constructions et les collectivités locales.

 Le groupe propose aux acteurs de ces univers une gamme complète de médias et de services : logiciels, bases de données, web, magazines, salons et événements…, avec des marques telles que LSA, l’Usine Nouvelle, l’Argus de l’assurance.

 Dans un contexte de forte croissance de sa filiale tunisienne basée à la Charguia 2, nous recherchons un :

Rédacteur/Journaliste web

Missions :

·  Rédaction web de contenus à différentes thématiques : assurance – grande distribution – actualités High-Tech – tourisme – automobile – bâtiment …

·  Mise en page et en ligne de contenus web 

·  Gestion Back Office (interne – Prestashop …)

·  Optimisation de contenus web (référencement naturel)

·  Animation de réseaux sociaux et professionnels (community management)

Profil recherché :

·  Excellente maitrise de la langue française (avoir un style rédactionnel et un vocabulaire étendu)

·  Connaissances des outils du web (une bonne maitrise de l’univers digital)

·  Aisance avec l’outil informatique

·  Connaissances en référencement (SEO), gestion de communautés et social media, connaissance du langage HTML et créativité

·  Sens de l’organisation et de la hiérarchisation de l’information

·  Capacité de réaliser des audits

·  Esprit de synthèse et de concision

·  Autonomie, réactivité, rapidité, avoir l’esprit d’équipe et être force de proposition

·  Avoir une bonne culture générale et être ouvert aux nouvelles technologies

·  Sens du relationnel

De formation bac + 3 ou bac +5, ayant un diplôme en communication, en marketing, ou  en « langues », ayant effectué des stages au sein d’agences de communication ou d’entreprises de référencement et de gestion de contenu

Ce que nous offrons :

·Un contrat à durée indéterminée

· Une rémunération attractive

· Une Gratification de fin d’année

· Des horaires administratifs du Lundi au Vendredi

· Une séance unique en été et pendant le Ramadan

· Une assurance groupe pour vous et votre cercle familial

· Des tickets restaurant




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Commerciaux sédentaires B2B(prospection/ fidélisation)

Entreptrise : ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

Finalité du poste :

Par la réalisation d’appels sortants, commercialiser les produits de nos clients auprès d’une clientèle de professionnels, entretenir et fidéliser la relation avec les clients, proposer des produits adaptés à leurs besoins dans un objectif de développement du chiffre d’affaires et garantir le respect des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par la hiérarchie.

Les missions principales:

  • Prospecter auprès de nouveaux clients à l’aide d’un fichier, proposer par un conseil personnalisé, des produits adaptés aux clients : identifier les besoins des clients par des entretiens de découverte, proposer des solutions et vendre des produits dans le respect et l’atteinte des objectifs définis,
  • Veiller dans la réalisation des appels sortants à répondre aux critères d’exigence en matière d’argumentaires de vente, de promotion des produits, de qualité du discours tenu.

Profil du candidat :

  • Maîtrise parfaite du français à l’oral et à l’écrit.
  • Maîtrise du discours téléphonique et des techniques de vente.
  • Compétences comportementales : sens commercial et du service, écoute, capacité d’argumentation, ténacité et esprit d’équipe.

Ce que nous offrons :

  • Un contrat à durée indéterminée.
  • Une rémunération attractive (salaire fixe +  des primes non plafonnées)
  • Une gratification de fin d’année
  • Un cadre convivial et stable.
  • Des challenges tout au long de l’année (voyages, chèques cadeaux…)
  • Des horaires administratifs du lundi au vendredi
  • Une séance unique en été et pendant le Ramadan.
  • Une assurance groupe pour vous et votre famille.
  • Des tickets restaurant.



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Infographiste H/F

Entreptrise : Insta Print

 

Insta Print recrute :

 Infographiste H/F

Vous maîtrisez parfaitement les logiciels ADOBE (ILLUSTRATOR, PHOTOSHOP, IN-DESIGN).

Vous êtes force de proposition et créatif (ve) mais également très à l'aise dans l'exécution.

Vous êtes réactif (ve), rapide et autonome.

Vous avez le sens des priorités.

Vous appréciez le travail d'équipe et savez travailler de façon transverse avec différents interlocuteurs internes et externes.

envoyer votre CV et portfolio

 

 



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Un Responsable achat ( en pleins temps)

Entreptrise : AL RAWASSI DE COMMERCE

Société Al Rawassi de Commerce recrute Un Responsable Achat

Mission :

• Sélectionner et proposer une liste de fournisseurs capables de fournir les services recherchées et valider les niveaux de prix.
• Négocier les meilleures conditions des achats (Prix et délai de paiement)

• Assurer les achats et l’approvisionnement des produits

• Suivre la procédure d’acheminement de la marchandise depuis le fournisseur jusqu’aux sites appropriés
• Participer à l’élaboration des budgets.

Profil :

-Titulaire d’un diplôme supérieur en Gestion ou équivalent.

- Expérience exigée en grande distribution,

- Vous êtes aussi organisé, rigoureux, et bon communicateur 

- Vous maîtrisez parfaitement le français et l’anglais ainsi que l’outil informatique.





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Architecte d'interieur

Entreptrise : Klam Ellouh

Nous cherchons a recruter une architecte d’intérieur pour notre showroom La Soukra ayant le profil suivant :

Compétences

  • Accueillante et élégante
  • Bien parler la langue Française
  • Maîtrisant l'outils informatique bureautique (Word, Exel, ... )
  • Ayant une bonne connaissance avec les logiciel CAO et DAO ( autocad, sketshup )
Horaire de travail
  • De 11H à 15H
  • De 16H à 19H:30


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Agent Commercial Showroom

Entreptrise : Klam Ellouh

Nous cherchons a recruter un agent commercial pour notre Showroom à la Soukra

Compétences

  • Accueillante et élégante
  • Bien parler la langue Française
  • Ayant le sens du contact
  • Maîtriser l'outils informatique bureautique : MS Word, MS Excel et Outlook
Horaire de travail 
  • De 9h30 à 13h
  • De 15h à 19h30

 

 

 



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Cosavostra recrute 2 Développeurs WordPress / Symfony 2

Qui sommes-nous ?

Fondée en 2011 par des entrepreneurs et experts du numérique, CosaVostra est une Agence de communication digitale d’envergure internationale basée sur Paris, Londres et récemment à Tunis.

Spécialisée dans le conseil en stratégies digitales, elle propose des solutions de communication à la fois innovantes et créatives, dans une approche constante de retour sur investissement. Elle accompagne plusieurs grandes marques françaises et internationales en apportant des solutions efficaces et complètes à chaque problématique de communication online et/ou e-business.

Dans le cadre de notre implantation à Tunis, nous recherchons à renforcer notre équipe par 3 ingénieurs informatique, rockstar du développement PHP.

 

Exigences de l’emploi:

Votre rôle :

Sous la responsabilité du Country Manager à Tunis et du Directeur Technique à Paris, vous aurez comme missions :

  • L’analyse et la rédaction des spécifications techniques

  • La conception et le développement des projets en PHP sur WordPress, Symfony 2.x, CodeIgniter ou Drupal

  • Les tests, la recette, l’intégration et la mise en production

  • La maintenance corrective et évolutive des sites existants

Votre profil

  • Ingénieur (Bac + 5) ou Maitrisard (Bac + 4) en informatique,

  • Expert en développement  sous environnement WordPress

  • Expert en PHP 5, HTML 5, CSS 3

  • Savoir créer un template WordPress

  • Parfaite maîtrise d’un framework PHP (Symfony2, CodeIgniter, …)

  • Passionné(e) par internet et les nouvelles technologies

  • Adepte de la méthode Agile Scrum

  • Polyvalent et flexible

  • Responsable, autonome et organisé

  • Bilingue en français avec un bon niveau d’anglais

Votre Environnement technique

  • PHP/MySQL, l’HTML5/CSS3, le Javascript, Bootstrap et les normes W3C

  • Base de données MySQL

  • CMS WordPress, PrestaShop et Magento

  • Symfony 2.x (ORM Doctrine)

  • Git

  • Système Linux Debian

CosaVostra vous offre :

  • Un cadre agréable avec une équipe de passionnés

  • Salaire attractif

  • Possibilité d’évolution en Lead développeur avec des déplacements à Paris

  • Tickets restaurant

Ce poste est fait pour vous ! Si vous aimez :

  • Les challenges techniques et appliquer les dernières nouveautés

  • Évoluer dans un environnement internationale

 

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Hutchinson Tunisie recrute un Chef de Chantier

Profil :

Bac+2 en Génie Civil ou équivalent avec une première expérience en organisation et suivi des chantiers

Connaissance technique de l’exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des structures, de la topographie,

Savoir lire et analyser des plans,

Pouvoir faire une étude de prix,

Connaître la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité

Animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier. 

Meneur d’équipes, sachant se faire respecter,

Homme de terrain, réactif, prudent, attentif et ingénieux

 

Missions :

Organiser et suivre le bon déroulement du chantier

Prendre connaissance du dossier technique et des plans.

Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d’études

Évaluer les besoins en main-d’œuvre, en matériels et matériaux

Calculer le volume d’heures et de main-d’œuvre nécessaires sur le terrain

Faire le point sur l’avancement des travaux.

Organiser les réunions du chantier

Rédiger les comptes rendus de ces réunions (avancées et difficultés rencontrées).

Tenir à jour le carnet de bord du chantier.

Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux.

Contrôler régulièrement que les travaux ne dépassent pas l’enveloppe prévue.

Réceptionner les travaux et s’assurer de la propreté des lieux en fin de chantier.

 

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Hamadi Abid recrute un Acheteur Frais Généraux

Dans le cadre de son développement, HA recrute :

Un Acheteur Frais Généraux

Mission :

Effectuer un diagnostic des besoins en matière de services généraux

Effectuer une veille permanente sur les obligations de l’entreprise en matière de services généraux

Établir un cahier des charges précis recensant l’ensemble des besoins en produits et services pour les différentes familles de services généraux

Sourcing des fournisseurs et prestataires                                                                                         

 

 

 

Exigences de l’emploi:

  Qualités recherchées :

 

               Écoles de commerce ou 3e cycle en gestion/management/

                Expérience minimum de 2 ans dans un poste similaire

Aptitudes relationnelles

Sens de l’organisation et de la rigueur

Capacité d’analyse

Dynamisme et Réactivité

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KARMEX recrute un Responsable Financier

Entreprise industrielle tunisienne, totalement exportatrice, sise à Grombalia, secteur automobile, recrute pour le poste :

« Responsable Financier »

Diplômes souhaités : Bac plus 5 en gestion financière ou finance issu d’une grande école.

Mission :

  • Suit et supervise les flux de trésorerie
  • Etablit avec la direction générale des prévisions budgétaires et prévoit le financement des investissements
  • Veille au respect des lois liées à l’activité de l’entreprise et se tient au courant de l’évolution de la règlementation
  • Représente la société avec les organismes extérieurs (Fisc, assurances, banques, douanes …)
  • Encadre, supervise et gère le personnel administratif
  • Suit, analyse et optimise les achats de l’entreprise
  • Supervise les saisies comptables
  • Elabore des tableaux de bord et procédures pour disposer d’une comptabilité analytique

Langues : Arabe, Français, Anglais  et l’Allemand (atout)

Expérience: une expérience de cinq années (minimum) dont deux années dans le secteur automobile est souhaitable.

 

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IGA Tunisie recrute un Gestionnaire en Assurance des Personnes

Dans le cadre du développement de son département Gestion, IGA Tunisie recrute desGestionnaires en assurance des personnes pour son département BPO.

Missions :

Saisie et suivi des dossiers des assurés en vous assurant de la fiabilité des données saisies dans le système d’information.

Vérifier les garanties

Affiliation aux contrats

Profil :

Niveau Bac+3/4

Eligible au contrat SIVP

Bonne maitrise de la langue française

Rapidité sur la saisie

Esprit d’équipe, d’analyse et respect de la hiérarchie

 

 

 

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Anypli recrute un Lead Dev / Architecte

Anypli est basée au Cyber parc régional de Monastir. Nous sommes spécialisés dans le développement mobile et web.
 
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Lead Dev / Architecte ayant une expérience PHP backend confirmée pour manager notre équipe de développement.
 
Vous participerez à la conception et la réalisation de développements complexes sur des produits web ou mobile pour le compte des grands partenaires étrangers.
 
En collaboration avec le CTO, vous aurez pour responsabilités de :
  • Choisir les technologies et développer la partie backend des produits 
  • Garantir la sécurité des solutions 
  • Faire évoluer les fonctionnalités et l’architecture
  • Assurer l’intégration des APIs
  • Manager/Gérer une équipe de développeurs 

Technologies utilisées dans le cadre de votre mission : HTML5, CSS3, JavaScript, AJAX, jQuery,  SQL/NoSQL, PHP, Linux (NodeJS, AngularJS, iOS, Android sont un plus)

Vous êtes entreprenant(e), enthousiaste et suffisamment autonome. Vous recherchez le challenge et les responsabilités. Vous êtes à l’aise dans un environnement en évolution rapide. Vous avez démontré́ que vous vous investissez pleinement dans les projets que vous menez. Curieux(se) et vif(ve) d’esprit, vous aimez la nouveauté́ et les défis.

Profil recherché :

  • De formation Bac+3 ou plus en informatique.
  • De 3 à 5 ans d’expérience dans le développement d’applications (Débutants s’abstenir)
  • Bonne culture frontend, UX et UI

Type de poste : CDI

Disponibilité : à pourvoir au plus tôt

Salaire Attrayant 

Avantages société : Assurance groupe maladie, tickets retaurant, primes et possibilité de missions à l’étranger.

 

 

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ALLIANCE ENERGETIQUE recrute un(e) TECHNICO-COMMERCIAL(E)

Offre d’emploi / Date de mise en ligne le 27 avril 2016

 

ALLIANCE ENERGETIQUE (AE)

Nom Commercial : ALLIANCE SOLAIRE basée à Tunis (Z I- Charguia 1)

Société agréée pour l’installation et la maintenance des Systèmes Photovoltaïques(raccordés au réseau – sites isolés- pompages) et Thermiques, cherche à renforcer son équipe commerciale,

Recrute prioritairement : TECHNICO-COMMERCIAL(E) EXPERIMENTE(E) EN PHOTOVOLTAÏQUE : H/F

(Sans limite d’âge)

Formules de collaboration proposées : sous contrat salarié avec AE ou en Free-lance

MISSION : Prospections commerciales – instruction et suivi des dossiers clients –

COMPETENCES :

-Diplôme universitaire à caractère commercial en rapport avec l’activité (énergétique ou électrique) ou grande expérience dans le domaine du PV 

– Le cas des candidats postulant pour ce poste et n’ayant pas d’expérience en PV, sera examiné au cas par cas, dans le cadre des recrutements non ciblés  dans d’autres postes d’AE.

Exigences de l’emploi:

EXIGENCES ATTENDUES : (CRITERES DE RECRUTEMENT AUSSI IMPORTANTS QUE LES DIPLÔMES)

– Donner une bonne image de votre société.

– Respect de la clientèle

– Ponctuel- bonne présentation – Bonne moralité

– Parlant et écrivant  parfaitement le français et la langue arabe, Maîtrise de la langue anglaise souhaitée.

 -Disponibilité pour les déplacements professionnels en Tunisie et à l’étranger

 –Dynamique – organisé(e)

-Motivé(e) ayant un sens développé de la communication et de la négociation

–Permis de conduire obligatoire (avoir son propre véhicule est un plus).

 A TITRE INDICATIF, DESCRIPTION DES TACHES :

-Prospections commerciales sur tout le territoire ;

-Identification de nouveaux clients (particuliers et industriels) et fidélisation

-Etre en mesure de présenter aux clients des projets d’installations PV avec argumentaires à l’appui.

-Suivi des dossiers de la signature des contrats à la mise en marche de l’installation

-Assurer un reporting (veille commerciale et concurrentielle, marché,…)

-Assurer le SAV des installations

REMUNERATION : Un fixe non plafonné (niveau en fonction du degré de compétence) + commissions motivantes.

 

 

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NEWCOM recrute des Télé-Commerciaux

NEWCOM – SOCIETE INFORMATIQUE OFFSHORE Recrute :

Télé-Commerciaux à temps plein

Rémunérations et conditions de travail attractives

Locaux situés Centre-ville

 

Exigences de l’emploi:

Excellente maîtrise du français requise

Niveau Licence minimum exigé

Débutant(e) accepté(e) si motivé(e)

 

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Markettis recrute des Commerciaux sédentaires

Mosaiks, Société offshore installée en centre-ville, cherche pour les besoins de son développement des commerciaux sédentaires pour prise de RDV.

Profil:

– Une expérience d’au moins 06 mois dans la téléprospection est exigée (sinon s’abstenir)

– Maîtriser les techniques de téléprospection,

– Parfaitement francophone : excellente maîtrise de la langue française (sinon s’abstenir).

 – Très à l’aise avec l’outil téléphonique 

 – Sens de l’organisation.

 – Capacités relationnelles développées.

 – Aptitudes au travail en équipe.

 – Connaisances et pratiques de base en informatique.

 – Dynamique et motivé(e).

Mission:

– Développer le portefeuille prospect.

– Contacter une cible de professionnels sur une région donnée pour présenter notre société et nos services.

– Prendre des rendez-vous qualifiés.

– Analyser les besoins et les attentes des clients pour les fidéliser.

– Participer à la force de vente de la société pour réaliser les objectifs du chiffre d’affaires.

On vous offre :

– Un Salaire fixe motivant + des primes.

– Un Cadre agréable

– Un Contrat CDI.

– Cnss

 

 

 

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Studioweb recrute des Ingénieurs Java Séniors

Dans le cadre de renforcement de l’équipe de développement nous recherchons des développeurs Java séniors (minimum 3 ans d’expérience) pour un poste CDI en France

Exigences de l’emploi:

Pré-requis:

– Postgress

– Apache Filex OSGI

– Elastic Search

– NGINX 

– Openstack (infra)

– Open LDAP 

Contrat :

– Type de contrat : CDI

– Lieu : France

– Début souhaité : Dès que possible.

– Rémunération : salaire très motivant

– Un cadre de travail stable et évolutif.

– Une politique de gestion de carrière favorisant l’évolution professionnelle et salariale.

 

 

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Parolys recrute Des Télévendeurs

Vous maitrisez la langue française et vous êtes à la recherche d’un emploi stable, évolutif et très bien payé ?

PAROLYS recrute !! 

8  Télévendeurs confirmés* en B2B :

Salaire fixe net de 900 DT + prime moyenne de 700 DT non plafonnée.

12 Télévendeurs  confirmés* en Assurance :

Salaire fixe net de 850 DT + prime moyenne de 750 DT non plafonnée.

20 Téléprospecteurs :

Salaire fixe net de 750 DT + prime moyenne de 600DT non plafonnée

Nos atouts :

·         CDI

·         Assurance Groupe

 

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